Iさんの場合

仕事と育児との両立ですね。特に、3人目の子どもの出産・育児は、毎日奮闘していました。

ですが、訪問件数を調整してくれたり、とっさのことが起きたときにも、時間の調整をしてくれ、とても助かったのを覚えています。

先ほどのお話にもつながりますが、色々とフォローをしてもらっていても、他のスタッフにしわ寄せがいっている、というようなことを感じさせない雰囲気があることです。私自身も、最初は「悪いなぁ…」と思っていましたが、このような雰囲気のおかげで、精神的にも負担を感じることなく、仕事を続けることができました。

現在はリーダーをしていますが、この10年間の積み重ねがあるからこそ、見えてくることもあります。なので、新しい発見をしたり、気づいたことは、できるだけスタッフへ伝えるようにしています。

また、訪問看護は、スタッフ同士が顔を合わせる時間が短くなりがちなので、コミュニケーションを大切にしています。よいケアはチームの連携がとれてこそ。利用者様に喜んでいただくためにも、チームワークは欠かせないですね！